西安索菲亚经销商强迫员工解除劳动合同
本人申先生,2018年7月26日在西安索菲亚家居用品有限公司入职,并签订劳动合同,但签订的时候,人事部门的员工没有详细说明劳动合同的每一个条款,只是让我签字和按手印。
2018年10月8日西安索菲亚家居用品有限公司总经理代荣让我去公司面谈,代荣态度强硬,逼迫我按她说每一句话手写我自愿解除劳动合同的说明文件,我表示不满,当场迫于其他两位部门人员在场,我违心的自己手写。
但是写到后面,代荣让我放弃2018年10.1-10.7,我国庆七天加班的工资,还有2018年10月的所有工资,我才明白她是让我主动放弃我的基本劳动报酬的权利。我当场表示拒绝。
2018年10月9日上午西安索菲亚家居用品有限公司人事部经理李娜让我去公司和她面谈,但是李娜依然和代荣的一样,公司不公开发布开除我的文件,只是让我在公司的制式离职表上签字。我当面询问李娜离职的手续及公司规定,李娜亲口说了以下几点:
第一、以前员工离职,公司从来不发布开除员工的文件,仅仅只是让员工在公司的制式离职表上签字,并同意和公司解除劳动合同。
第二、本人九月份和十月七天的工资要扣押三个月后再发放,并且还要扣除员工工装费200元左右,培训费500元等。
第三、我要离职也必须在公司的制式离职表上签字,并且国庆七天工资只是按正常算,也不按国家法定节假日的工资标准发放相应工资。
今天是2018年10月9日,明天2018年10月10日我会去未央区人社局反映投诉我的遭遇,我会在个人微博以及个人公众号上发布随时的投诉进展,我期待会有一个好的进展和结果。